Procesos de selección y formación de talento | Hanbai

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En Hanbai, estamos en busca de talento apasionado y dedicado.
Si deseas ser parte de un equipo que valora la innovación y el desarrollo profesional, esta es tu oportunidad.


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Ofertas de trabajo

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Híbrido
España | Madrid

Business Development Manager en Nexho

(Rol híbrido en Madrid, formando parte del equipo de Hanbai)

🌟 Sobre Nexho – Donde la hostelería se transforma

Nexho es una plataforma digital creada para conectar y transformar el ecosistema hostelero: hosteleros, distribuidores y fabricantes en un mismo entorno tecnológico.

Su objetivo es claro: impulsar la digitalización del sector, optimizar procesos comerciales y operativos, y ofrecer herramientas que permitan crecer con mayor control, eficiencia y rentabilidad.

En un sector tradicional que avanza hacia la profesionalización digital, Nexho actúa como catalizador del cambio.

Tras consolidar su presencia en el mercado, busca acelerar su crecimiento en España mediante la incorporación de un/a Business Development Manager que lidere la expansión comercial.

🤝 Sobre Hanbai

Hanbai es una consultora especializada en la construcción y escalado de equipos comerciales para compañías tecnológicas en fase de crecimiento.

Formarás parte del equipo de Hanbai, trabajando en exclusiva para el proyecto Nexho, con metodología estructurada, playbooks definidos y acompañamiento constante.

No se trata solo de vender, sino de ejecutar con método, medir con rigor y escalar con criterio. 

🎯 Tu misión

Como BDM en el proyecto Nexho dentro de Hanbai, tu responsabilidad será acelerar el crecimiento en España mediante la generación, desarrollo y cierre de nuevas oportunidades comerciales.

Liderarás el ciclo completo de venta consultiva en un entorno tecnológico aplicado a la hostelería.

Serás responsable de convertir conversación en oportunidad, y oportunidad en acuerdo.

🔥 Tu día a día

📞 Prospección multicanal estratégica: llamadas en frío, email, LinkedIn y networking sectorial.

🎯 Cualificación avanzada: detectar encaje real con el ICP y entender necesidades estructurales del cliente.

💼 Gestión del ciclo completo de ventas: desde la apertura hasta el cierre, incluyendo negociación.

💬 Venta consultiva: comprender el modelo de negocio del cliente y adaptar la propuesta de valor.

💻 Gestión rigurosa del CRM: pipeline estructurado, forecast claro y seguimiento metódico.

🤝 Trabajo coordinado con marketing y equipo comercial: mejora continua del discurso y procesos.

📈 Análisis de métricas y optimización constante.

🏢 Presencia en eventos del sector hostelero: generación de impacto offline junto al equipo.

🏆 Lo que buscamos

✅ 2–3 años de experiencia en ventas B2B, idealmente en SaaS, tecnología aplicada a hostelería o plataformas digitales.

✅ Experiencia gestionando ciclos de venta de 3 a 12 meses con enfoque consultivo.

✅ Capacidad para generar pipeline desde cero y cerrar oportunidades complejas.

✅ Manejo sólido de CRM y herramientas de prospección (HubSpot, Outreach, Sales Navigator u otras).

✅ Experiencia gestionando múltiples cuentas en diferentes fases del funnel.

✅ Mentalidad growth, autonomía y organización.

Valoramos especialmente perfiles con experiencia en el sector HORECA o ecosistemas digitales B2B.

✨ Lo que encontrarás en Nexho x Hanbai

✅ Rol híbrido en Madrid.

✅ Proyecto con impacto real en la digitalización de la hostelería.

✅ Metodología comercial clara, estructurada y medible.

✅ Formación continua y acompañamiento directo del Team Leader de Hanbai.

✅ Entorno dinámico con ambición de crecimiento nacional.

✅ Proyección real hacia roles de liderazgo comercial, partnerships o expansión estratégica.

🚀 ¿Te motiva liderar la expansión de una plataforma que está modernizando la hostelería?

Si disfrutas de la venta consultiva, entiendes el valor del proceso y quieres formar parte de un proyecto tecnológico con impacto tangible en un sector clave de la economía, este reto es para ti.

👉 Súmate a Nexho x Hanbai y participa activamente en la transformación digital del sector hostelero.

Presencial
España | Madrid

📊 Responsable Administrativo/a – Financiero/a

🧭 Descripción del puesto

Buscamos un/a Responsable Administrativo/a – Financiero/a con experiencia en la gestión integral administrativa, contable y financiera de empresa.

La persona seleccionada será responsable de garantizar el correcto funcionamiento del área administrativa y financiera, asegurando el control, la organización y el cumplimiento de los procesos internos en coordinación con la gestoría externa.

Se trata de una posición clave para la estabilidad y el orden interno de la compañía, ideal para un perfil metódico, constante y con alto sentido de la responsabilidad, que valore entornos de trabajo estructurados y estables.

🔎 Funciones principales

  • Gestión administrativa integral de la empresa.
  • Supervisión contable en coordinación con la gestoría externa.
  • Control de facturación, cobros y pagos.
  • Conciliaciones bancarias y seguimiento de tesorería.
  • Relación directa con entidades bancarias.
  • Gestión de pólizas de crédito, líneas de financiación y otros productos financieros.
  • Preparación de documentación económica y financiera.
  • Elaboración y seguimiento de presupuestos.
  • Control de costes y análisis básico financiero.
  • Organización documental y cumplimiento de plazos fiscales y administrativos.

✅ Requisitos

  • Experiencia previa en puesto similar.
  • Conocimientos sólidos de contabilidad y administración de empresas.
  • Nociones financieras y experiencia en interlocución con bancos.
  • Capacidad para gestionar de forma autónoma e íntegra el área administrativa.
  • Perfil metódico, organizado y con alto nivel de responsabilidad.
  • Buen manejo de herramientas ofimáticas y software de gestión.

⭐ Se valorará

  • Experiencia previa en pymes.
  • Perfil estable y comprometido a largo plazo.
  • Capacidad de planificación y elevada atención al detalle.

🎁 Qué ofrecemos

  • Proyecto estable y a largo plazo.
  • Puesto estratégico dentro de la organización.
  • Buen ambiente de trabajo.
  • Salario competitivo entre 30.000 € - 33.000 € brutos anuales según experiencia.
  • Seguro de Salud Sanitas.
  • Plaza de garaje.
Presencial
España | Madrid

🚀Comercial Autónomo (Sector Farmacia) – THBC

📍 Madrid Centro | 🕒 Flexibilidad horaria | 💼 Contrato mercantil / Autónomo |💰 Altas comisiones

En The Health & Beauty Co. (THBC), buscamos el comercial que tenga por objetivo la transformación del canal farmacéutico en Madrid Centro. No ofrecemos un puesto de trabajo convencional, sino una oportunidad de negocio para perfiles comerciales ambiciosos que deseen gestionar su propia cartera y generar ingresos elevados basados directamente en su éxito y capacidad de cierre.

Ponemos en tus manos tecnología de diagnóstico de vanguardia y cosmética- biotecnológica. Tu misión es convertirlas en el motor de rentabilidad de las farmacias de la capital.

🔥 Tu Misión

Tendrás total autonomía para organizar tu actividad, enfocándote en la prospección y cierre de acuerdos de alto valor.

Expansión en Madrid Centro

  • Captar de forma proactiva farmacias, clínicas y laboratorios interesados en elevar su estándar de servicio mediante el diagnóstico científico.
  • Identificar titulares de cada centro con visión de futuro que busquen diferenciar su negocio.Venta Consultiva de Alto Impacto
  • Actuar como consultor estratégico, diseñando soluciones a medida que combinen aparatología (SoftFX, Clini5) y protocolos de tratamiento.
  • Gestionar tu propio pipeline en HubSpot para maximizar tu tasa de conversión y eficiencia.

Demostraciones y Cierre Directo

  • Realizar demostraciones técnicas en los puntos de venta, evidenciando el retorno de inversión (ROI) para el farmacéutico.
  • Cerrar ventas de licencias y equipamiento, asegurando el crecimiento de tu volumen de comisiones.

Perspectiva de Negocio

  • Mantener un control riguroso de tu actividad comercial y previsiones de cierre.
  • Colaborar con THBC para alinear tus esfuerzos con las campañas y lanzamientos de marca más rentables.

🧩 Lo que buscamos en ti

  • Perfil "Hunter" y Autónomo: Profesional acostumbrado a trabajar por objetivos, con gran disciplina y capacidad de autogestión.
  • Experiencia Comercial: 3–7 años en ventas B2B, preferiblemente en el sector salud o farmacéutico.
  • Excelentes dotes de comunicación: Capacidad para realizar pitches persuasivos y demostraciones técnicas eficaces.
  • Hábito de uso de CRM: Organización impecable de la información de clientes.

➕ Sumas mucho si aportas:

  • Cartera de clientes activa en farmacias de Madrid.
  • Formación en ciencias de la salud o dermofarmacia.

🛠 El Terreno de Juego

  • Acceso a una cartera de tecnologías exclusivas y marcas de prestigio internacional.
  • Formación inicial técnica y comercial a cargo de la empresa.
  • Soporte logístico y administrativo para facilitar tus cierres.

💰 Modelo de Compensación

  • Comisiones Competitivas: Ingresos sin techo vinculados directamente a cada venta realizada.
  • Sin Salario Fijo: El modelo está diseñado para perfiles que buscan una compensación superior a la media del mercado a través de variables por éxito comercial.
  • Independencia Total: Tú marcas tu ritmo, tus horarios y tus objetivos de ingresos.

⭐ Por Qué Elegir THBC

Porque somos el partner ideal para un comercial que cree en la ciencia y la salud cutánea. Aquí no solo vendes, sino que construyes un ecosistema de farmacias avanzadas en Madrid, respaldado por una empresa con 25 años de experiencia que garantiza la calidad del producto que ofreces.

Presencial
España | Madrid

🌟 ¿Te apasiona el mundo de las ventas y buscas un proyecto dinámico en el sector de la movilidad? 🌟

En Leaseway España, especialistas en soluciones de renting y gestión de flotas, buscamos a un profesional orientado a resultados para liderar la fase inicial de nuestro ciclo de ventas. Buscamos a una persona con gran capacidad de comunicación, proactiva y con la resiliencia necesaria para convertir llamadas en oportunidades reales de negocio.

🎯  Objetivo del Puesto

Actuar como el primer filtro comercial de la compañía. Tu responsabilidad será la prospección activa y la cualificación de leads para identificar oportunidades de negocio (SQL), derivándolas al equipo comercial y asegurando un flujo constante de calidad en nuestro embudo de ventas.

📋   Funciones Principales

  • Prospección en Frío (Outbound): Identificación y contacto diario con empresas y talleres para la apertura de nuevas oportunidades de renting.
  • Gestión de Leads Entrantes (Inbound): Contacto y cualificación de los leads recibidos a través de canales digitales.
  • Cualificación de Oportunidades: Determinar el potencial real de cada contacto basándose en los parámetros de la compañía.
  • Gestión en CRM: Registro exhaustivo de la actividad, asignación de leads a los comerciales y coordinación con departamentos de Facturación, Seguros o Entregas ante posibles incidencias.

👤 Perfil Ideal

  • Experiencia: Valorable experiencia previa en atención telefónica, telemarketing o entornos de Call Center (no es imprescindible experiencia en automoción).
  • Competencias Clave:
    • Alta tolerancia al rechazo y excelente gestión de la frustración.
    • Tono de voz profesional y capacidad para adaptar el discurso según el interlocutor.
    • Enfoque a objetivos y constancia para mantener un alto volumen de llamadas.
    • Perfil resolutivo y con energía comercial.

💰  Condiciones del Puesto

  • Contrato: Indefinido (Periodo de prueba de 3 meses).
  • Jornada: 25 horas semanales (Media jornada).
  • Horario: Lunes a Viernes de 09:00 a 14:00 (Flexibilidad de 20 min en entrada/salida).
  • Salario: Competitivo + 15% adicional basado en la consecución de objetivos.
  • Ubicación: 100% presencial en Alcobendas (Metro La Granja a 10 min).
  • Extras: Plaza de garaje disponible en la oficina.
  • Plan de Crecimiento: Posibilidad de ampliación a jornada completa o evolución hacia roles de consultor comercial según el desempeño.


¿Te ves asumiendo este reto y creciendo con nosotros? ¡Esperamos tu candidatura!

Presencial
España | Málaga

🔧 RevOps Specialist en Paraty Tech

En Paraty Tech ayudamos a hoteles a vender más por sí mismos.
Somos tecnología, estrategia y venta directa.

Nuestro crecimiento ha sido sólido. Ahora toca consolidar el motor interno que sostiene ese crecimiento: procesos claros, datos fiables y decisiones con fundamento.

Estamos reforzando la estructura de revenue para crecer con más precisión, más control y más visibilidad.

Y aquí es donde entras tú. 👇

🍀 Tu misión

Serás la persona que garantice coherencia, orden y fiabilidad en toda la operación de revenue: Marketing, Sales y Customer Success.

Tu trabajo permitirá que el engranaje comercial funcione con precisión:

  • Pipeline bajo control.

  • Forecast realista.

  • Dashboards útiles.

  • Incentivos bien calculados.

  • Procesos respetados.

Tu impacto será directo en el ARR: menos fuga, más conversión y mayor previsibilidad.

💡 Lo que harás

Mantener y optimizar HubSpot como sistema central del área comercial (usuarios, permisos, estructura y estándares).

Supervisar la operación diaria del pipeline: asignación de leads, control de oportunidades sin owner y seguimiento de “next steps”.

Construir y mantener dashboards clave para Dirección: pipeline, forecast, actividad, conversión y KPIs por destino/BDM.

Asegurar la calidad del forecast mediante revisión de etapas, probabilidades y consistencia de datos.

Documentar y mantener protocolos comerciales (creación de deals, campos obligatorios, reglas de caducidad, etc.).

Dar soporte en documentación contractual y procesos que impactan en el time-to-revenue.

Mantener herramientas externas del departamento y asegurar su correcta integración operativa.

Impulsar mejoras y automatizaciones en CRM para ganar eficiencia y escalabilidad.

Alinear workflows entre Marketing, Sales y CS para garantizar trazabilidad end-to-end del funnel.

🧩 Lo que buscamos en ti

3–5 años de experiencia en RevOps, SalesOps o funciones similares en entorno B2B.

Experiencia sólida administrando HubSpot (estructura, reporting y procesos).

Perfil analítico, estructurado y orientado a impacto en negocio.

Capacidad para detectar fricciones y proponer mejoras con criterio.

Autonomía, responsabilidad y mentalidad de proceso.

Español nativo e inglés operativo.

No buscamos alguien que solo ejecute.
Buscamos alguien que piense, estructure y eleve el estándar interno.

✨ Plus si…

Has trabajado en SaaS o entornos tecnológicos.

Tienes experiencia en automatización e integración entre herramientas (APIs, Zapier, Make, etc.).

Has participado en procesos de profesionalización o escalado comercial.

Te interesa la mejora continua y la eficiencia operativa.

🌱 Qué puedes esperar

Ser parte de una etapa clave de consolidación interna en Paraty Tech.

Trabajar directamente con Dirección y equipos comerciales.

Tener impacto real en cómo se mide y gestiona el revenue.

Autonomía para construir, mejorar y optimizar procesos.

Un entorno dinámico, profesional y orientado a resultados, donde tu trabajo tendrá visibilidad y efecto directo en el crecimiento de la compañía.

Híbrido
España | Madrid

🚀 Business Development Representative (BDR) – OpenHR

(Rol híbrido en Madrid, formando parte del equipo de Hanbai)

Sobre OpenHR 💼

OpenHR es una plataforma SaaS especializada en la digitalización integral de los procesos de Recursos Humanos y Comunicación Interna.

Su propuesta es clara: centralizar en un único entorno todas las funcionalidades necesarias para gestionar el ciclo completo del empleado, desde la incorporación hasta la evaluación del desempeño, incluyendo:

  • Gestión del empleado y documentación laboral
  • Control horario y gestión del tiempo
  • Comunicación interna corporativa
  • Evaluación del desempeño y desarrollo
  • Integraciones con sistemas de nómina

OpenHR ayuda a las organizaciones a recuperar el control sobre sus procesos de personas, eliminando fricciones administrativas y mejorando la experiencia del empleado.

En un mercado donde el talento es estratégico, su misión es contundente: convertir la gestión de personas en una ventaja competitiva.

Sobre Hanbai 🤝

Hanbai es una consultora especializada en la construcción y escalado de equipos comerciales para compañías tecnológicas en crecimiento. No es una ETT. No es un call center. Es el equipo desde el que operarás, aprenderás y crecerás.

Formarás parte del equipo de Hanbai, trabajando en exclusiva para el proyecto OpenHR, con metodología estructurada, playbooks definidos y acompañamiento constante.

Aquí no improvisamos: ejecutamos con criterio.

Tu misión 🛰️

Como BDR en el proyecto de OpenHR dentro de Hanbai, tu responsabilidad será abrir mercado en el segmento B2B y generar oportunidades cualificadas para el equipo de ventas.

Serás la primera conversación que una empresa tenga con OpenHR. Prospección pura. Método. Constancia.

Lo que harás en tu día a día 🎯

  • Identificar empresas target que encajen con el ICP de OpenHR.
  • Ejecutar estrategias outbound multicanal: llamadas, LinkedIn y email.
  • Contactar con decisores clave: HR Managers, People Directors, COO, CEO en empresas mid-market.
  • Detectar necesidades reales en digitalización de RRHH.
  • Generar y cualificar oportunidades para el equipo de Account Executives.
  • Gestionar el pipeline en el CRM con orden y rigor.
  • Adaptar el pitch a distintos perfiles de interlocutor.
  • Contribuir a la mejora de playbooks y estrategias comerciales junto al equipo de Hanbai.
  • Participar en formaciones continuas y dinámicas internas.

Lo que buscamos 👀

  • 1–2 años de experiencia en ventas outbound B2B (idealmente en SaaS o tecnología).
  • Mentalidad hunter: comodidad abriendo conversaciones en frío.
  • Capacidad para manejar objeciones y generar interés real.
  • Comunicación clara, estructurada y con criterio.
  • Disciplina en la gestión de CRM y seguimiento de actividad.
  • Energía, ambición y ganas de crecer en un entorno exigente.

Valorable:

  • Experiencia con HubSpot u otras herramientas de prospección.
  • Conocimiento previo del sector HR Tech.

Lo que encontrarás en OpenHR x Hanbai ✨

  • Rol híbrido en Madrid: 3 días oficina + 2 remoto.
  • Proyecto tecnológico sólido en pleno crecimiento.
  • Formación continua con metodología clara y más de 30 formaciones trimestrales.
  • Acompañamiento directo del Team Leader de Hanbai.
  • Procesos comerciales estructurados y herramientas modernas.
  • Proyección real hacia Account Executive o Team Lead en 12–24 meses.
  • Retribución flexible con Cobee

🚀 ¿Te motiva abrir mercado en el sector HR Tech?

Si disfrutas del outbound, entiendes que la prospección es disciplina y oficio, y te ilusiona conectar empresas con tecnología que transforma su gestión de personas, este proyecto es para ti.

👉 Súmate a OpenHR x Hanbai y ayuda a las empresas a profesionalizar su gestión del talento desde la base.

Presencial
España | Barcelona

🚀 Sobre el rol

El equipo de Account Managers es clave para Eltex. Su misión es acompañar al cliente desde el cierre de la venta hasta la completa fidelización, gestionando incidencias, dudas, ampliaciones y nuevas oportunidades comerciales.

🎯 ¿Cuál será tu misión?

Garantizar una excelente experiencia de cliente, resolviendo incidencias, coordinando áreas internas y detectando oportunidades de venta adicionales.

🛠️ ¿Qué harás en tu día a día?

  • Gestionar una cartera de clientes desde el cierre comercial en adelante.
  • Resolver dudas, incidencias y hacer seguimiento del estado de cada proyecto.
  • Coordinarte con equipos técnicos, comerciales y operativos.
  • Gestionar ampliaciones de producto (upselling y cross-selling).
  • Llamar a leads entrantes para concertar visitas comerciales.
  • Trabajar activamente la fidelización, referidos y embajadores locales.

👀 ¿Qué buscamos?

  • Perfil resolutivo, empático y con actitud comercial.
  • Ganas de “adueñarse” del cliente y construir relaciones a largo plazo.
  • Capacidad de trabajar en equipo y comunicarse con diferentes áreas.
  • Experiencia previa en customer success, account management o atención al cliente (valorable).
  • Español imprescindible. Inglés y catalán son un plus (no excluyente).
  • Actitud positiva, energía y compromiso con el proyecto.

🎁 ¿Qué ofrecemos?

  • Oficinas modernas en el hub tech de Barcelona.
  • Equipo joven, cercano y colaborativo.
  • Departamento en pleno crecimiento, con oportunidades reales de desarrollo.
  • 22 días de vacaciones + todos los viernes de agosto libres.
  • Buen ambiente: fruta, café, actividades de equipo, run club, eventos y afterworks.
  • Proyecto estable, con impacto real en sostenibilidad y tecnología.
Presencial
España | Valencia

🚀 Sobre Eltex

Somos una empresa de electrificación del hogar dentro del sector de energías renovables. Instalamos placas solares, aerotermia, baterías y cargadores eléctricos, con una misión clara: hacer fácil, rápida y accesible la electrificación del hogar, cuidando al cliente de principio a fin gracias a procesos propios y tecnología desarrollada in-house.

🎯 ¿Cuál será tu misión?

Tu objetivo principal será visitar a potenciales clientes y cerrar ventas, acompañando al cliente de forma cercana, profesional y honesta, y asegurando una excelente experiencia desde el primer contacto.

🛠️ ¿Qué harás en tu día a día?

  • Realizar visitas presenciales previamente concertadas.
  • Asesorar al cliente sobre soluciones de electrificación del hogar (placas solares, aerotermia, baterías, etc.).
  • Cerrar operaciones/leads
  • Gestionar el seguimiento del cliente y la documentación necesaria.
  • Coordinarte con el equipo interno.
  • Mantener una actitud proactiva y orientada a resultados, sin descuidar la parte administrativa necesaria.

👀 ¿Qué buscamos?

  • Perfil muy autónomo, cómodo trabajando en la calle.
  • Mentalidad 100 % comercial, con fuerte orientación a cierre y a comisión.
  • Buen equilibrio entre “killer de ventas” y trato humano.
  • Capacidad de organización y responsabilidad con el seguimiento del cliente.
  • Experiencia previa en ventas.
  • Licencia de conducir
  • Experiencia previa trabajando con energías renovables es un plus (Conocimiento técnico)
  • Inglés y/o valenciano/catalán son un plus.

🎁 ¿Qué ofrecemos?

  • Leads diarios de alta calidad (agenda optimizada por el equipo interno).
  • Opción de vehículo de empresa +  gasolina.
  • Tarjeta de dietas para comidas, cafés, parkings, etc.
  • Formación inicial completa.
  • Gran potencial de ingresos variables y estabilidad laboral.
  • Ambiente cercano, startup, con foco real en las personas y el cliente.

Híbrido
España | Madrid

🌟 ¿Eres un estratega de la convicción? ¿Te apasiona el mundo de las ventas y quieres ser la pieza clave en una organización en pleno crecimiento? 🌟

En Docunecta, no vendemos simplemente software; liberamos a las empresas del caos documental. Somos una compañía con más de 40 años de trayectoria, financieramente sólida y distribuidora oficial de Xerox. Estamos transformando el mercado de las Pymes españolas a través de la Inteligencia Artificial y la automatización.

Buscamos a nuestro/a próximo/a BDR: alguien con mentalidad de "Shark" pero corazón de "Team Player", capaz de despertar interés y demostrar que el futuro no se escribe en papel.

🎯 Tu Misión

Tu objetivo es ser la punta de lanza de nuestro equipo comercial. Deberás detectar "puntos de dolor" y generar oportunidades de negocio (SQLs) de alto valor para que nuestro equipo de Account Executives cierre las operaciones. Serás el primer impacto de Docunecta en el mercado.

📋 Responsabilidades Clave

  • Hunting de New Business: Prospección activa (outbound) para abrir mercado en sectores clave como logística, gestorías y administración.
  • Estrategia de Cross-selling: Detectar oportunidades dentro de nuestra base de clientes activos, ofreciéndoles soluciones digitales de vanguardia.
  • Cualificación Estratégica: Identificar ineficiencias en el back-office del cliente y posicionar nuestra plataforma.
  • Excelencia en el CRM: Gestión rigurosa de HubSpot para asegurar la integridad de los datos y un seguimiento impecable.
  • Cultura de Mentoring: Colaborarás directamente con el equipo de Hanbai para recibir coaching de alto nivel, optimizando tus habilidades de cierre y persuasión.

 

👤 Perfil Buscado (Skills & Mindset)

  • Mentalidad Imbatible: Alta resiliencia al "no" y entusiasmo contagioso. Buscamos a alguien que disfrute el proceso de conectar con el mercado.
  • Comunicación de Alto Impacto: No buscamos lectores de guiones. Necesitamos a alguien capaz de mantener una charla de tú a tú con perfiles C-Level (CFOs, CTOs).
  • Hambre de Seniority: Aprenderás la columna vertebral de los negocios (las ventas) de la mano de líderes con amplia experiencia en multinacionales.
  • ADN Comercial: Valorable experiencia en SaaS o B2B, pero lo que realmente nos importa es tu capacidad de convicción y tu ambición.

 

🎁 Qué Ofrecemos

  • Estabilidad y Prestigio: Formarás parte de una S.A. consolidada con el respaldo de una marca icónica como Xerox.
  • Cultura Pyme de Alto Rendimiento: Ambiente de trabajo cercano, flexible y orientado a que cada pieza del equipo se sienta esencial.
  • Retribución Competitiva: Salario fijo competitivo + bonus por objetivos.
  • Tech Stack Top: Trabajarás con HubSpot, Piper, Aircall y Sales Navigator.

Formación de Élite: Coaching directo para convertirte en un experto en venta consultiva tecnológica.

Presencial
España | Madrid

Sales Operations Executive para Satguru Travel Group

📍 Madrid (Presencial, Gran Vía 69)

💰 €22,000 – €24,000 base + Bonus Trimestral (Basado en Revenue)

🌍 Empresa con presencia Global: 35+ Países

🌟 Sobre el Rol

Buscamos a un profesional del sector turismo; alguien que realmente disfrute las ventas, la atención al cliente y quiera crecer su carrera en esta industria; para el puesto de Sales Operations Executive.

¿Tu misión? Ser el motor operativo que impulsa el éxito de nuestras ventas B2B y B2C en España. Gestionarás el ciclo completo de operaciones de viaje, desde la solicitud inbound hasta la entrega final, asegurando que cada cliente reciba una experiencia impecable.

Si eres ágil, estructurado, rápido y mantienes la calma bajo presión… este rol te dará oportunidades de crecimiento donde the sky is the limit.

🔥 Tus Responsabilidades (Key Responsibilities)

1. Operaciones de Viaje B2C & B2B

Gestionar solicitudes inbound de viaje para clientes de negocios y ocio que llegan a España.

Trabajar directamente con agencias de viajes, tour operadores y partners internacionales.

Coordinar el ciclo completo del viaje: solicitud – pricing – reserva – pago – ejecución – cierre.

2. GDS & Ejecución de Propuestas

Crear itinerarios, reservas y cotizaciones usando Amadeus GDS (obligatorio).

Preparar propuestas, presupuestos, confirmaciones y documentación de viaje de forma rápida y precisa.

3. Soporte Comercial & Aceleración de Deals

Dar soporte a los KAMs convirtiendo hilos caóticos o información incompleta en propuestas estructuradas.

Aportar valor detectando objeciones, riesgos o detalles faltantes desde el inicio.

4. CRM & Precisión de Datos

Mantener todas las interacciones con clientes, notas, documentos y etapas del deal en el CRM.

Asegurar que ningún lead, negociación o acción pendiente quede sin seguimiento.

5. Excelencia Operativa

Identificar cuellos de botella (ej.: retrasos de proveedores, errores en documentación).

Mejorar procesos de forma proactiva para reducir fricción y aumentar la velocidad de cierre.

🏆 Quién Eres

Más de 2 años en operaciones de viajes, TMC backoffice, soporte de ventas hoteleras o similar.

Dominio de Amadeus GDS (must-have).

Inglés B2+ (debes gestionar interacciones con clientes internacionales).

Buen manejo de Excel + CRM (te encantan los sistemas organizados).

Calma, estructura y resiliencia, sabes gestionar la frustración.

Te gusta trabajar en culturas cercanas y tipo “familia”, donde la gente realmente disfruta trabajar junta.

Buscas estabilidad y crecimiento en un grupo global de viajes.

💎 Why Join Satguru?

🌍 Global Brand Credibility — work with teams across 35 countries.

🤝 A warm, human, close-knit culture — people genuinely support each other.

🚀 Career Growth — if you achieve more, they give you more.

🎯 Quarterly Bonus linked to revenue and performance.

✈️ Travel perks and exposure to international clients daily.

💼 A stable team where your contribution will be highly valued.

Ready to grow in one of the world’s strongest travel networks?

Our culture is built on closeness, flexibility, and openness. We’re a multicultural team where everyone feels welcome. This is a stable opportunity with a permanent contract from day one, and real chances to grow and succeed with the company. If that’s what you’re looking for, we’d love to meet you.

Híbrido
España | Madrid

🚀 Applivery: Join the Innovation Revolution! 🌟

Experience the extraordinary at Applivery, where we're revolutionizing corporate device management in the hybrid workspace era. We're not just a company; we're a hyper-growth startup on a rocketship journey.

Since our inception, we've soared, earning trust from industry giants like Repsol, McDonalds, Octopus Energy or Netflix. Our cutting-edge B2B SaaS platform, covering iOS, Android & Windows, empowers IT Managers with scalable, secure device management. Imagine seamless onboarding and device upgrades. With Applivery, it's a reality. We simplify OS updates, app distribution, and device security.

Are you ready to fuel our ascent? 

💼 Role: Business Development Representative (BDR)



The BDR at Applivery isn’t just a lead qualifier; you are the engine of our revenue growth. You will sit at the intersection of Marketing and Sales, transforming inbound interest into a high-quality pipeline. From scrappy SMBs to complex Mid-Large Enterprises, you’ll be the first person our future customers meet, setting the tone for the entire Applivery experience.

You are the right candidate if you are scrappy finding data from unknown prospects, calling gatekeepers to reach decision makers and organising yourself to make plenty of calls per day.

Responsibilities:

  • Primary objective: Qualify accounts, uncover business challenges, evangelize Applivery’s unique differentiators, and secure meetings for the Sales Account Executive.
  • Pipeline creation: Consistently build and maintain a healthy pipeline to support monthly/quarterly opportunity creation targets.
  • Discovery excellence: Conduct high-quality initial conversations with multiple stakeholders (IT, Security, Operations, etc.) to identify pain points and potential fit.
  • High-Velocity Activity: You are obsessed with task organisation and time management. You’ll organize your day to maximize call volume without sacrificing the quality of the conversation.
  • Team Player: Collaborate tightly with the AE team to maximize account penetration and ensure pipeline flow.
  • Marketing Alignment: ensure feedback on lead quality based on data and qualitative feedback of inbound leads.

Ideal Candidate:

  • 6 months of BDR/SDR experience in B2B SaaS or tech environments, ideally speaking with IT buyer personas.
  • Educational background: Bachelor’s degree minimum.
  • Business acumen: Ability to understand business challenges and articulate Applivery value proposition clearly.
  • Cybersecurity Technical exposure is a plus (mobile, security, DevOps, or related fields).
  • Naturally curious and inquisitive, with a strong appetite for learning.
  • Bilingual: Fluent in Spanish and English. Additional languages are welcome.
  • Team player: Thrive in a high-energy, collaborative sales environment.
  • Strong communication & outreach skills, comfortable engaging senior stakeholders.
  • Resilient and goal-oriented, with the drive to exceed activity and pipeline targets.

What’s in it for you?

  • 🧠 Top-notch training: in our cutting-edge sales methodologies and technology.
  • 🚀 Career growth based on your performance.
  • 🌟 Competitive compensation plan with variable components. Big numbers mean bigger rewards – we've got you covered.
  • 💰 Flexible compensation plan: available after one year.
  • 💻 Access to the very latest Apple technologies.
  • 👕 Proudly wear your Applivery branded equipment (T-shirt, notebook, pen... and much more).
  • 🏖️ 23 Vacation days + Birthday day off.

💥 Join Applivery's Journey!

Be an early contributor to our sales organization. The sky's the limit! 🌌

Híbrido
España | Madrid

🚀 Applivery: Join the Innovation Revolution! 🌟

Experience the extraordinary at Applivery, where we're revolutionizing corporate device management in the hybrid workspace era. We're not just a company; we're a hyper-growth startup on a rocketship journey.

Since our inception, we've soared, earning trust from industry giants like Repsol, McDonalds, Octopus Energy or Netflix. Our cutting-edge B2B SaaS platform, covering iOS, Android & Windows, empowers IT Managers with scalable, secure device management. Imagine seamless onboarding and device upgrades. With Applivery, it's a reality. We simplify OS updates, app distribution, and device security. Are you ready to fuel our ascent? 🌠

💼 Role: Sales Account Executive (Enterprise)

The Enterprise AE (Sales Account Executive) at Applivery is the cornerstone of our Sales team, representing our company to our mid-large clients. The primary focus is driving revenue growth through the acquisition of new customers. You will be the owner of the full sales cycle with some little inbound opportunities, plenty of outbound and partner deals.

If you have experience acquiring new customers, navigating complex deals with more than 3 stakeholders and are used to working with Channel Partners to close the deal - this role is for you!

💡The Responsibilities:

🤝 Collaborate with outbound BDR to target and engage strategic accounts.

  • 🎯 Primary objective: Qualify accounts, identify business challenges, evangelise Applivery's Unique Differentiators and align Applivery's value with their needs.
  • 🏆 Lead the sales process, guiding internal teams and prospects through discovery, demo, value presentation, proposal, and closing.
  • 📞 Outbound efforts: be able to generate your own pipeline, either through outbound or partners.
  • 🏆 Team Player: Be able to lead all company resources towards closing a big deal. Work together with Channel Manager, Pre-Sales Engineer, and our C-Level to elevate the deal.
  • 📊 Achieve monthly/quarterly revenue and new customer quotas. Be able to forecast sales with a +/- 10% Accuracy.
  • 🌟 Proactively contribute to various Applivery areas to fuel sales revenue growth.

🌟Ideal Candidate - Join Our Team!

  • ✅ Minimum 2 year of Sales experience in complex deals, with passion, drive, and attitude.
  • 🎓 Educational background: Bachelor's degree minimum.
  • 💼 Business acumen: Strong problem-solving skills and ability to align challenges with goals.
  • ⚙️ Technical exposure is a plus.
  • 🕵️ Naturally curious and inquisitive.
  • 🌐 Bilingual: Fluent in Spanish and English. Other languages are welcome.
  • 🤝 Team player: Thrive in a high-energy sales environment.
  • 🗣 Effective communication skills and confidence in public speaking.

🥳What’s in it for you?

  • 🚩 A remote-friendly environment with flexible hours.
  • 🧠 Top-Notch training: in our cutting-edge sales methodologies and technology.
  • 🌎 Global impact with leading international companies.
  • 🚀 Career growth based on your performance - Career progression and learning
  • 💰 Lucrative compensation: enjoy a highly competitive compensation plan, directly tied to your outstanding performance. Big numbers mean bigger rewards – we've got you covered.
  • 💻 Tech Apple tools: an Apple MacBook and iPhone, to boost your productivity.
  • Others: Flexible compensation available from day one (meal vouchers, transport, etc.), gym support starting from month 6, and subsidized health insurance after one year with us.
  • 🏖️ 23 Vacation days (Madrid labor agreement) + Birthday day off.

💥Join Applivery's Journey and be an early contributor to our sales organization. The sky's the limit!

Híbrido
España | Madrid

Head of Sales Solutions en Hanbai.io

🚀 ¿Quiénes Somos?

En Hanbai.io, somos una aceleradora de ventas que ayuda a empresas a llevar su crecimiento a

otro nivel. Colaboramos con ambiciosas Startups, Scale-Ups y BigCorps, les damos estructura y

estrategia, y las acompañamos en su expansión.

Si te apasionan las ventas, construir equipos de alto rendimiento y disfrutas liderando proyectos

con impacto, ¡queremos conocerte!

🌐 Sobre el Rol

Buscamos a un Head of Sales Solutions que tome las riendas de nuestra vertical de Consulting.

Este rol es clave para nuestra misión de acelerar el crecimiento de nuestros clientes, así que

buscamos a alguien con mentalidad estratégica y dotes de liderazgo que aporte una visión clara

y resultados tangibles.

👤 Responsabilidades

  • Supervisar proyectos de consultoría de ventas: asegurar que nuestros clientes obtengan el máximo valor y resultados en sus proyectos.
  • Liderar el equipo de consultores: ser una guía para nuestros consultores, impulsándolos a alcanzar objetivos ambiciosos y a optimizar su desempeño.
  • Captar y desarrollar talento en consultoría: identificar a los mejores consultores para que se sumen a nuestra misión.
  • Aportar experiencia y valor en ventas: contribuir con tus conocimientos en ventas y estrategia de crecimiento para escalar los resultados de nuestros clientes.
  • Mantener el forecast actualizado 📈: proyectar y monitorear el rendimiento de los proyectos de manera precisa.
  • Cultivar relaciones sólidas: construir confianza tanto con los clientes como con los consultores, y saber cuándo desafiar sus ideas de manera constructiva.

🧩 Lo que Buscamos en ti

  • Experiencia: +5 años en liderando equipos comerciales, idealmente en entornos dinámicos de startups o scaleups.
  • Liderazgo y empatía: te encanta guiar y desarrollar equipos, y tienes dotes para motivar y alinear al equipo en torno a los objetivos.
  • Visión estratégica y mentalidad analítica: entiendes cómo escalar negocios, interpretar métricas y aportar soluciones de valor.
  • Metodología y planificación extremas.
  • Organización y enfoque en resultados: experiencia en forecasting y seguimiento de proyectos de venta, con habilidad para mantener un enfoque claro en KPIs.
  • Comunicación de impacto: habilidades excepcionales en español e inglés, con capacidad para desafiar ideas y comunicar con claridad.
  • Adaptabilidad y proactividad 🔥: te sientes como en casa en un entorno dinámico, con una actitud de “vamos a hacer que suceda”.
  • Idiomas: bilingüe en español e inglés

🏆 Qué Ofrecemos

  • Ambiente innovador💡: un entorno ágil, dinámico y colaborativo, donde siempre buscamos mejorar e innovar.
  • Oportunidades de desarrollo 📚: potenciamos tu crecimiento y te brindamos un espacio donde puedas desarrollarte profesionalmente y liderar con impacto.
  • Compensación atractiva 💸: salario competitivo, con una estructura de variable potente vinculada al éxito de los proyectos que supervises.
  • Impacto tangible: tus decisiones y liderazgo tendrán un impacto directo en la evolución de nuestros clientes y de nuestra propia empresa.

👉 ¿List@ para liderar nuestra consultoría de ventas y acelerar el crecimiento de cientos de empresas?

Híbrido
España | Madrid

🌍 Sobre Ecostars

Estamos transformando la industria hotelera a través de la tecnología y la sostenibilidad. No solo damos estrellas; medimos el impacto real de los hoteles en el planeta. Con nuestra plataforma SaaS impulsada por IA y nuestra certificación reconocida por la OMT, ayudamos a hoteles en más de 40 países a ser más eficientes, transparentes y responsables (ESG).

Somos una B Corp con la misión de que el turismo del futuro sea sostenible o no sea. ¿Te unes al reto? 🚀

🔥 ¿Qué buscamos?

Buscamos un/a Key Account Manager (KAM) con hambre de crecimiento, pasión por la sostenibilidad y experiencia en el sector Hotels/Tech/SaaS. Tu misión será gestionar y fidelizar las cuentas de las grandes cadenas hoteleras que ya confían en nosotros, asegurando que extraigan el máximo valor de nuestra tecnología.

🎯 ¿Qué harás en el día a día?

  • Gestión estratégica: Serás el punto de contacto principal para grandes cadenas hoteleras, gestionando su transición hacia una gestión ESG avanzada.
  • Fidelización y Up-selling: Identificarás oportunidades para que tus clientes adopten nuevas funcionalidades de nuestra plataforma SaaS e IA.
  • Consultoría de impacto: Analizarás los datos de consumo y sostenibilidad de tus clientes para proponer planes de mejora que aumenten sus "Eco-estrellas".
  • Embajador Ecostars: Representarás a la compañía en eventos del sector, reforzando nuestro posicionamiento como líderes en certificación y tecnología ESG.
  • Colaboración interna: Trabajarás mano a mano con el equipo de producto para transmitir el feedback de los hoteles y mejorar nuestra plataforma.

🔎 Lo que buscamos en ti

  • 🎯 +3 años de experiencia como KAM o Customer Success, idealmente en sectores como Travel Tech, SaaS, Consultoría estratégica o Sostenibilidad.
  • 🗣 Comunicación de alto nivel: Capacidad para negociar con perfiles directivos (Directores de Sostenibilidad, Operaciones o CEOs de cadenas hoteleras).
  • 📊 Perfil Data-Driven: Te sientes cómodo/a analizando métricas de huella de carbono, consumos y normativas como la CSRD.
  • 🌍 Idiomas: Español nativo e Inglés avanzado (C1), ya que operamos en más de 40 países.
  • 🚀 Mentalidad Proactiva: No esperas a que el cliente llame; te anticipas a sus necesidades y a los cambios regulatorios.
  • 💡 Bonus: Experiencia previa con CRM (HubSpot/Salesforce) y conocimientos en normativas ESG.

🚀 ¿Por qué unirte a Ecostars?

  • 🏢 Ubicación: Oficinas en el corazón de Madrid, con un ambiente dinámico y emprendedor.
  • 💰 Paquete atractivo: Salario fijo competitivo + variables por objetivos de retención y crecimiento de cartera.
  • 🌱 Propósito real: Trabajarás en una empresa B Corp donde tu esfuerzo diario contribuye directamente a reducir el impacto ambiental del turismo global.
  • 📈 Crecimiento: Estás entrando en una scale-up en plena expansión internacional. El techo lo pones tú.
  • 🤝 Cultura: Un equipo joven, experto en IA y apasionado por la sostenibilidad.


🚀 ¿Estás listo/a para liderar la revolución verde en el turismo? Aplica ahora y ayúdanos a certificar el futuro.

Híbrido
España | Madrid

Account Executive at Doofinder – USA & UK Markets

 

About Doofinder

Doofinder was founded in 2011 with a clear purpose: to make advanced search technology accessible to eCommerce businesses of any size, anywhere in the world.

Since then, the company has developed a powerful on-site search solution that helps online retailers improve conversion rates and increase sales. Doofinder operates internationally, working with clients across multiple markets and industries, and brings together people from more than 30 nationalities.

The culture is agile, open, and customer-centric, with a strong people-first approach. Diversity, collaboration, and continuous learning are part of everyday life, not just values written on a wall.

The Role

Doofinder is looking for self-motivated and dedicated Account Executives to join the sales team, covering either the USA market or the UK market.

You will be responsible for driving new business acquisition in your assigned market, managing the full sales cycle from prospecting to closing. You will work closely with Sales Specialists and internal stakeholders to understand client needs and deliver tailored solutions.

This role is ideal for professionals who are comfortable with outbound sales, value structured sales processes, and want to grow within a solid SaaS project with real market traction.

 

🔎 Key Responsibilities

New Business Development

  • Identify and prospect potential clients within the USA or UK market.
  • Research prospects to understand their needs, challenges, and pain points.
  • Design and execute acquisition strategies to generate new business.
  • Collaborate with Sales Specialists to generate leads and convert them into qualified opportunities.

Sales & Revenue Generation

  • Prepare and deliver proposals and presentations to prospects and clients.
  • Negotiate pricing, contracts, and commercial terms to close deals effectively.
  • Manage the sales pipeline, track progress, and provide accurate forecasts.
  • Meet or exceed assigned sales targets and revenue objectives.

 

📋 Required Skills and Experience

  • 1–2 years of experience in outbound B2B sales, primarily focused on SMBs.
  • Proven experience managing the full sales cycle, from prospecting to closing.
  • Ability to consistently meet and exceed sales KPIs (quotas, conversion rates, lead generation targets).
  • Strong communication, presentation, and negotiation skills, with a consultative sales approach.
  • Experience using CRM tools (e.g. HubSpot, Salesforce) and sales automation software.
  • Familiarity with inbound or content-driven sales methodologies.
  • Valid EU work permit.

Nice to Have

  • Experience in SaaS environments, especially e-commerce, search, or digital marketing solutions.
  • Background in fast-growing tech companies or high-growth contexts.
  • Strong analytical skills, with the ability to track and report on sales performance metrics.
  • Familiarity with search technologies or digital retail solutions.
  • Experience conducting market and competitor analysis.

🌍 Languages

  • Native or near-native English
  • Experience selling into USA and/or UK markets is highly valued

 

What Doofinder Offers

  • 🏠 Permanent contract (indefinido) in a stable, fast-growing tech company.
  • 💰 Competitive salary package.
  • 🚀 Career development plans and opportunities for professional growth.
  • 🖥️ Access to innovative technology and modern sales tools.
  • 🌍 International working environment with over 33 nationalities.
  • ✈️ 22 days of annual leave, plus 24–31 December as discretionary days.
  • ❤️ Flexible compensation and benefits system.
  • 🚶 Referral bonus program.
  • 🏡 Real work-life balance, including Friday afternoons off.
  • 🍎 Office perks: fruit, snacks, monthly lunches, and weekly internal updates.
  • 🏓 Sports and community activities.
  • 🪴 Modern office with green, open spaces.
  • 🎮 Arcade games and spaces to disconnect.
  • 🚀 Team interactions and continuous learning initiatives.

 

Interested?

If you are experienced in selling to the USA or UK market, enjoy outbound sales, and want to be part of a SaaS company with a proven product and long-term vision, this is a strong opportunity to continue building your career.

  • Apply and join Doofinder’s sales team.
Híbrido
España | Madrid

Business Development Manager (German) at Doofinder

About Doofinder

Doofinder was founded in 2011 with a clear purpose: to make advanced search technology accessible to eCommerce businesses of any size, anywhere in the world.

Since then, the company has developed a powerful on-site search solution that helps online retailers improve conversion rates and increase sales. Doofinder operates internationally, working with clients across multiple markets and industries, and brings together people from more than 30 nationalities.

The culture is agile, open, and customer-centric, with a strong people-first approach. Diversity, collaboration, and continuous learning are part of everyday life, not just values written on a wall.

The Role

Doofinder is looking for a self-motivated and dedicated BDM to join our sales team, with responsibility for the DACH market.

In this role, you will play a key part in driving business growth through new client acquisition. You will manage the full sales cycle — from prospecting to closing — working closely with Sales Specialists and internal stakeholders to understand client needs and deliver tailored solutions via calls and emails.

You will join an experienced, collaborative team with a positive, hands-on attitude and a strong focus on results.

🔎 Key Responsibilities

New Business Development

  • Identify and prospect potential clients within the designated DACH markets.
  • Conduct thorough research to understand client needs, challenges, and pain points.
  • Design and execute acquisition strategies to generate new business opportunities.
  • Collaborate with Sales Specialists to generate leads and convert them into qualified opportunities.

Sales & Revenue Generation

  • Prepare and deliver compelling proposals and presentations to prospects and clients.
  • Negotiate pricing, contracts, and commercial terms to close deals effectively.
  • Continuously monitor sales pipelines, track progress, and provide accurate forecasts.
  • Meet or exceed assigned sales targets and revenue objectives set by the company.

📋 Required Skills and Experience

  • 1–2 years of experience in outbound B2B sales, primarily focused on SMBs.
  • Proven track record of managing the full sales cycle, from prospecting to closing.
  • Ability to consistently meet and exceed sales KPIs (quotas, conversion rates, lead generation targets).
  • Strong communication, presentation, and negotiation skills, with a consultative sales approach.
  • Experience using CRM tools (e.g., HubSpot, Salesforce) and sales automation software.
  • Familiarity with inbound or content-driven sales methodologies.
  • Valid EU work permit is a must.

Nice to Have

  • Experience in SaaS environments, especially e-commerce, search, or digital marketing solutions.
  • Background in fast-growing tech companies or high-growth contexts.
  • Strong analytical skills, with the ability to track and report on sales performance metrics.
  • Familiarity with search technologies (e.g., Doofinder) or digital retail solutions.
  • Expertise in market research and competitor analysis.

🌍 Languages

  • Native German and fluent English or Spanish
  • Experience selling into DACH market is highly valued

What Doofinder Offers

  • 🏠 Permanent contract (Indefinido) in a stable, innovative, and fast-growing tech company.
  • 💰 Competitive salary package.
  • 🚀 Career development plans and opportunities for professional growth.
  • 🖥️ Access to innovative technology and modern sales tools.
  • 🌍 International working environment with over 33 nationalities.
  • ✈️ 22 days of annual leave, plus 24–31 December as discretionary days.
  • ❤️ Flexible compensation system for benefits.
  • 🚶 Referral bonus program for recommending new professionals.
  • 🏡 Real work-life balance, including Friday afternoons off.
  • 🍎 Office perks: fruit, snacks, monthly lunches, and weekly internal updates.
  • 🏓 Sports and community activities (ping-pong, football, golf, chess, etc.).
  • 🪴 Modern office with green, open spaces.
  • 🎮 Arcade games and spaces to disconnect.
  • 🚀 Team interactions, role plays, and continuous learning initiatives.

Interested?

If you are looking to grow in a solid SaaS project, sell a product with real value, and work in an international, people-driven environment, this role offers both stability and challenge... Apply to join Doofinder!!

Híbrido
España | Madrid

Business Development Manager (French) at Doofinder

About Doofinder

Doofinder was founded in 2011 with a clear purpose: to make advanced search technology accessible to eCommerce businesses of any size, anywhere in the world.

Since then, the company has developed a powerful on-site search solution that helps online retailers improve conversion rates and increase sales. Doofinder operates internationally, working with clients across multiple markets and industries, and brings together people from more than 30 nationalities.

The culture is agile, open, and customer-centric, with a strong people-first approach. Diversity, collaboration, and continuous learning are part of everyday life, not just values written on a wall.

The Role

Doofinder is looking for a self-motivated and dedicated BDM to join our sales team, with a specific focus on the French market.

In this role, you will play a key part in driving business growth through new client acquisition. You will manage the full sales cycle — from prospecting to closing — working closely with Sales Specialists and internal stakeholders to understand client needs and deliver tailored solutions via calls and emails.

You will join an experienced, collaborative team with a positive, hands-on attitude and a strong focus on results.

🔎 Key Responsibilities

New Business Development

  • Identify and prospect potential clients within the designated French market.
  • Conduct thorough research to understand client needs, challenges, and pain points.
  • Design and execute acquisition strategies to generate new business opportunities.
  • Collaborate with Sales Specialists to generate leads and convert them into qualified opportunities.

Sales & Revenue Generation

  • Prepare and deliver compelling proposals and presentations to prospects and clients.
  • Negotiate contracts, pricing, and commercial terms to close deals effectively.
  • Continuously monitor sales pipelines, track progress, and provide accurate forecasts.
  • Meet or exceed assigned sales targets and revenue objectives set by the company.

📋 Required Skills and Experience

  • 1–2 years of experience in outbound B2B sales, primarily focused on SMBs.
  • Proven track record of managing the full sales cycle, from prospecting to closing.
  • Ability to consistently meet and exceed sales KPIs (quotas, conversion rates, lead generation targets).
  • Strong communication, presentation, and negotiation skills, with a consultative sales approach.
  • Experience using CRM tools (e.g., HubSpot, Salesforce) and sales automation software.
  • Familiarity with inbound or content-driven sales methodologies.
  • Valid EU work permit is a must.

Nice to Have

  • Experience in SaaS environments, especially e-commerce, search, or digital marketing solutions.
  • Background in fast-growing tech companies or high-growth contexts.
  • Strong analytical skills, with the ability to track and report on sales performance metrics.
  • Familiarity with search technologies (e.g., Doofinder) or digital retail solutions.
  • Expertise in market research and competitor analysis.

🌍 Languages

  • Native French and fluent in English or Spanish
  • Experience selling into French market is highly valued

What Doofinder Offers

  • 🏠 Permanent contract (Indefinido) in a stable, innovative, and fast-growing tech company.
  • 💰 Competitive salary package.
  • 🚀 Career development plans and opportunities for professional growth.
  • 🖥️ Access to innovative technology and modern sales tools.
  • 🌍 International working environment with over 33 nationalities.
  • ✈️ 22 days of annual leave, plus 24–31 December as discretionary days.
  • ❤️ Flexible compensation system for benefits.
  • 🚶 Referral bonus program for recommending new professionals.
  • 🏡 Real work-life balance, including Friday afternoons off.
  • 🍎 Office perks: fruit, snacks, monthly lunches, and weekly internal updates.
  • 🏓 Sports and community activities (ping-pong, football, golf, chess, etc.).
  • 🪴 Modern office with green, open spaces.
  • 🎮 Arcade games and spaces to disconnect.
  • 🚀 Team interactions, role plays, and continuous learning initiatives

Interested?

If you are looking to grow in a solid SaaS project, sell a product with real value, and work in an international, people-driven environment, this role offers both stability and challenge... Apply to join Doofinder!!

Híbrido
España | Madrid

Business Development Manager (Dutch) at Doofinder

About Doofinder

Doofinder was founded in 2011 with a clear purpose: to make advanced search technology accessible to eCommerce businesses of any size, anywhere in the world.

Since then, the company has developed a powerful on-site search solution that helps online retailers improve conversion rates and increase sales. Doofinder operates internationally, working with clients across multiple markets and industries, and brings together people from more than 30 nationalities.

The culture is agile, open, and customer-centric, with a strong people-first approach. Diversity, collaboration, and continuous learning are part of everyday life, not just values written on a wall.

The Role

Doofinder is looking for a self-motivated and dedicated BDM to join our sales team, with a specific focus on the Dutch market.

In this role, you will play a key part in driving business growth through new client acquisition. You will manage the full sales cycle — from prospecting to closing — working closely with Sales Specialists and internal stakeholders to understand client needs and deliver tailored solutions via calls and emails.

You will join an experienced, collaborative team with a positive, hands-on attitude and a strong focus on results.

🔎 Key Responsibilities

New Business Development

  • Identify and prospect potential clients within the designated Dutch market.
  • Conduct thorough research to understand client needs, challenges, and pain points.
  • Design and execute acquisition strategies to generate new business opportunities.
  • Collaborate with Sales Specialists to generate leads and convert them into qualified opportunities.

Sales & Revenue Generation

  • Prepare and deliver compelling proposals and presentations to prospects and clients.
  • Negotiate pricing, contracts, and commercial terms to close deals effectively.
  • Continuously monitor sales pipelines, track progress, and provide accurate forecasts.
  • Meet or exceed assigned sales targets and revenue objectives set by the company.

📋 Required Skills and Experience

  • 1–2 years of experience in outbound B2B sales, primarily focused on SMBs.
  • Proven track record of managing the full sales cycle, from prospecting to closing.
  • Ability to consistently meet and exceed sales KPIs (quotas, conversion rates, lead generation targets).
  • Strong communication, presentation, and negotiation skills, with a consultative sales approach.
  • Experience using CRM tools (e.g., HubSpot, Salesforce) and sales automation software.
  • Familiarity with inbound or content-driven sales methodologies.
  • Valid EU work permit is a must.

Nice to Have

  • Experience in SaaS environments, especially e-commerce, search, or digital marketing solutions.
  • Background in fast-growing tech companies or high-growth contexts.
  • Strong analytical skills, with the ability to track and report on sales performance metrics.
  • Familiarity with search technologies (e.g., Doofinder) or digital retail solutions.
  • Expertise in market research and competitor analysis.

🌍 Languages

  • Native Dutch and fluent English or Spanish
  • Experience selling into Dutch market is highly valued

What Doofinder Offers

  • 🏠 Permanent contract (Indefinido) in a stable, innovative, and fast-growing tech company.
  • 💰 Competitive salary package.
  • 🚀 Career development plans and opportunities for professional growth.
  • 🖥️ Access to innovative technology and modern sales tools.
  • 🌍 International working environment with over 33 nationalities.
  • ✈️ 22 days of annual leave, plus 24–31 December as discretionary days.
  • ❤️ Flexible compensation system for benefits.
  • 🚶 Referral bonus program for recommending new professionals.
  • 🏡 Real work-life balance, including Friday afternoons off.
  • 🍎 Office perks: fruit, snacks, monthly lunches, and weekly internal updates.
  • 🏓 Sports and community activities (ping-pong, football, golf, chess, etc.).
  • 🪴 Modern office with green, open spaces.
  • 🎮 Arcade games and spaces to disconnect.
  • 🚀 Team interactions, role plays, and continuous learning initiatives.

Interested?

If you are looking to grow in a solid SaaS project, sell a product with real value, and work in an international, people-driven environment, this role offers both stability and challenge... Apply to join Doofinder!!

Híbrido
España | Madrid

🚀 Business Development Manager (B2B) – Sector Educativo-Deportivo

(Rol híbrido en Madrid, formando parte del equipo de Hanbai)

Sobre el proyecto 🎓⚽

El proyecto integra educación internacional, deporte de alto rendimiento y vida residencial en un mismo complejo.

Combina colegio internacional, programas deportivos profesionales (fútbol y baloncesto), alojamiento premium y un entorno diseñado para el desarrollo académico, deportivo y personal de jóvenes talentos.

El objetivo es tan ambicioso como claro: convertirse en un referente global de educación + deporte, con un modelo escalable y una propuesta de valor sólida para instituciones, academias, clubs, agencias educativas y partners internacionales que buscan ofrecer oportunidades reales a jóvenes deportistas.

Un proyecto con vocación de permanencia: ideas claras, ladrillos bien puestos y crecimiento con sentido. Como se ha hecho siempre cuando las cosas van en serio.

Tu misión 🛰️

Como Business Development Manager B2B, tu misión será desarrollar, cerrar y consolidar alianzas estratégicas con partners internacionales en LATAM y Estados Unidos.

Serás la persona responsable de abrir mercado, construir relaciones de largo recorrido y convertir el proyecto en una opción preferente para academias deportivas, colegios internacionales, agencias de placement educativo, clubs y organizaciones que trabajan con talento joven.

No se trata de vender rápido, sino de convencer bien. Venta consultiva, acuerdos complejos y decisiones que afectan a decenas —a veces cientos— de jóvenes cada año.

Lo que harás en tu día a día 🎯

  • Prospectar y desarrollar nuevas oportunidades B2B en LATAM y EEUU (academias, colegios, clubs, agencias educativas, brokers internacionales, etc.).
  • Gestionar un funnel B2B completo: prospección, cualificación, propuesta, negociación, cierre y seguimiento.
  • Mantener conversaciones estratégicas en inglés y español con decisores (founders, directores académicos, directores deportivos, responsables de expansión).
  • Presentar y adaptar la propuesta de valor según el partner: programas académicos, deportivos, residenciales, estancias cortas/largas, modelos de colaboración y revenue share.
  • Diseñar propuestas comerciales y acuerdos de colaboración a medio y largo plazo.
  • Coordinarse con los equipos internos para asegurar una correcta ejecución de los acuerdos cerrados.
  • Registrar y gestionar toda la actividad comercial en HubSpot, con orden, método y criterio.
  • Aportar feedback estratégico sobre mercado, pricing, objeciones recurrentes y oportunidades de mejora.

Lo que buscamos 👀

  • Experiencia sólida en ventas B2B consultivas, idealmente en educación, deporte, programas internacionales, movilidad estudiantil o servicios premium.
  • Inglés muy alto (C1 o nativo), imprescindible para negociar con partners internacionales.
  • Capacidad para abrir mercado y generar relaciones de confianza con interlocutores senior.
  • Habilidad para explicar y defender un producto complejo y de alto valor, con rigor y visión estratégica.
  • Mentalidad orientada a resultados, con control de pipeline, acuerdos cerrados y seguimiento real.
  • Perfil builder: cómodo creando procesos, discurso comercial y estructura desde cero.

Valorable ⭐

  • Experiencia previa trabajando con LATAM o Estados Unidos.
  • Conocimiento del ecosistema de educación internacional, deporte base o alto rendimiento.
  • Haber participado en la creación o expansión de alianzas estratégicas internacionales.

Lo que encontrarás ✨

  • Rol híbrido en Madrid, combinando oficina y remoto.
  • Salario fijo + variable competitivo (≈25%), ligado a acuerdos cerrados y crecimiento del negocio.
  • Acompañamiento intensivo desde Hanbai: formación, coaching, procesos y playbooks comerciales.
  • Un proyecto con propósito educativo y deportivo, impacto real y ambición internacional.
  • La oportunidad de construir desde cero el área B2B de un proyecto llamado a escalar.

🚀 ¿Quieres liderar la expansión B2B internacional de un proyecto educativo-deportivo de alto nivel?

Si disfrutas de la venta estratégica, sabes moverte entre decisores senior y te motiva construir alianzas que perduren, aquí hay terreno fértil.

👉 Súmate y ayuda a crear oportunidades reales para jóvenes deportistas de todo el mundo.

Porque los proyectos serios no se improvisan: se trabajan, se cuidan y se hacen crecer.

Híbrido
España | Madrid

Business Development Manager (Polish) at Doofinder

About Doofinder

Doofinder was founded in 2011 with a clear purpose: to make advanced search technology accessible to eCommerce businesses of any size, anywhere in the world.

Since then, the company has developed a powerful on-site search solution that helps online retailers improve conversion rates and increase sales. Doofinder operates internationally, working with clients across multiple markets and industries, and brings together people from more than 30 nationalities.

The culture is agile, open, and customer-centric, with a strong people-first approach. Diversity, collaboration, and continuous learning are part of everyday life, not just values written on a wall.

The Role

Doofinder is looking for a self-motivated and dedicated BDM to join our sales team, with a specific focus on the Polish market.

In this role, you will play a key part in driving business growth through new client acquisition. You will manage the full sales cycle—from prospecting to closing—working closely with Sales Specialists and internal stakeholders to understand client needs and deliver tailored solutions.

You will join an experienced, collaborative team with a positive, hands-on attitude and a strong focus on results.

🔎 Key Responsibilities

New Business Development

  • Identify and prospect potential clients within the Polish market.
  • Conduct thorough research on prospects to understand their needs, challenges, and pain points.
  • Design and execute acquisition strategies to generate new business.
  • Collaborate with Sales Specialists to generate leads and convert them into qualified opportunities.

Sales & Revenue Generation

  • Prepare and deliver compelling proposals and presentations to prospects and clients.
  • Negotiate pricing, contracts, and commercial terms to close deals effectively.
  • Manage the sales pipeline, track progress, and provide accurate forecasts.
  • Meet or exceed assigned sales targets and revenue objectives.

📋 Required Skills and Experience

  • 1–2 years of experience in outbound B2B sales, primarily focused on SMBs.
  • Proven track record of managing the full sales cycle, from prospecting to closing.
  • Ability to consistently meet and exceed sales KPIs (quotas, conversion rates, lead generation targets).
  • Strong communication, presentation, and negotiation skills, with a consultative sales approach.
  • Experience using CRM tools (e.g., HubSpot, Salesforce) and sales automation software.
  • Familiarity with inbound or content-driven sales methodologies.
  • Valid EU work permit.

Nice to Have

  • Experience in SaaS environments, especially e-commerce, search, or digital marketing solutions.
  • Background in fast-growing tech companies or high-growth contexts.
  • Strong analytical skills, with the ability to track and report on sales performance metrics.
  • Familiarity with search technologies (e.g., Doofinder) or digital retail solutions.
  • Experience conducting market and competitor analysis.

🌍 Languages

  • Native Polish with fluent English or Spanish
  • Experience selling into Polish market is highly valued

What Doofinder Offers

  • 🏠 Permanent contract in a stable, fast-growing tech company.
  • 💰 Competitive salary package.
  • 🚀 Career development plans and opportunities for professional growth.
  • 🖥️ Access to innovative technology and modern sales tools.
  • 🌍 International working environment with over 33 nationalities.
  • ✈️ 22 days of annual leave, plus 24–31 December as discretionary days.
  • ❤️ Flexible compensation and benefits system.
  • 🚶 Referral bonus program.
  • 🏡 Real work-life balance, including Friday afternoons off.
  • 🍎 Office perks: fruit, snacks, monthly lunches, and weekly internal updates.
  • 🏓 Sports and community activities (ping-pong, football, golf, chess, etc.).
  • 🪴 Modern office with green, open spaces.
  • 🎮 Arcade games and spaces to disconnect.
  • 🚀 Team interactions, role plays, and continuous learning initiatives.

Interested?

If you are looking to grow in a solid SaaS project, sell a product with real value, and work in an international, people-driven environment, this role offers both stability and challenge... Apply to join Doofinder!!